株式会社BOW

近年、技能実習生や「特定技能」で働く外国人が妊娠をきっかけに、不正解雇されたというケースが増加しています。このような妊娠を理由とした外国人の不正解雇は各地で問題視されており、就労環境の整備が必要となっています。2025年1月26日、政府が「特定技能」で働く外国人が妊娠・出産した場合、その期間を最長5年の在留期間から除外する措置を検討していることが分かりました。技能実習には、同...

人手不足が深刻化する日本において、外国人の採用は長期的な企業の成長にとって欠かせない役割となってきています。 　中でも、特定技能（1号、2号）、技能実習生、技術人文知識国際業務などの就労可能な在留資格を取得した外国籍の候補者を採用される機会も多くなっているかと思います。 海外から来日された新しい社員さんが、まず行わなければいけない重要な手続きの一つが銀行口座の開設...

現代は、人口の移動が地球規模で大きく変化している時代です。この変化は、国際的な経済統合や地域ごとの人口増減などが主要な要因と考えられ、移民政策が重要な議論の対象となっています。日本もその影響を受けており、移民の受け入れに関する議論が続いていますが、歴史的背景や社会構造から見ると、日本は「移民大国」とは言えないのが現状です。本コラムでは、日本と主要国の移民数を比較し、その違いに...